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地域企業が未来へのバトン|大和魂で、日本創生。伝統を愛し、雇用を育み、地方を元気にする事業承継戦略

はじめに 地域企業が、日本の未来をつくる

日本はいま、大きく変わろうとしています。戦後80年。私たちは豊かさを手に入れた一方で、地方では人口減少と少子高齢化が進み、長く守られてきた企業、技術、雇用、祭り、文化が、静かに失われようとしています。

この記事を書こうと思ったきっかけの一つが、熱海の「こがし祭り」でした。少子化によって担い手が減り、かつての規模で祭りを続けることが難しくなっている。その現実を知ったとき、私は強い寂しさと危機感を覚えました。

祭りを守るには、人が必要です。人が地域で暮らし続けるには、仕事が必要です。その仕事と暮らしを支えているのが、地域企業です。地域企業がなくなることは、単に一つの会社がなくなることではありません。雇用が失われ、技術が途絶え、人が離れ、地域の伝統まで消えていくということです。

だからこそ、事業承継は経営者一人の問題ではありません。事業承継とは、会社を残すことではなく、地域の未来を次の世代へ渡すことです。

大和魂で、日本創生

いま、日本人の中に眠っていた「大和魂」が、再び求められているのではないでしょうか。困難から逃げず、自らの仕事に誇りを持ち、守るべきものを守り抜く。先人から受け継いだものを、そのまま保存するだけではなく、新しい技術や知恵を加え、さらに価値あるものとして次世代へ渡していく。それが、これからの時代に必要な「大和魂」だと私は考えます。

補助金、地方交付金、融資などの公的資金も、その挑戦を支えるためにあり、公的資金を受け取ること自体が目的ではありません。国の援助を力に変え、企業を成長させ、雇用を守り、地域へ利益を還元してこそ意味があります。

自分の会社を次の世代へ残したい。地域の伝統や産業を守りたい。日本の未来に責任を持ちたい。そのような「志」ある経営者に向けて、この記事を書きました。

地域企業が未来へのバトンを渡すとき

一社の事業承継が、雇用を守る。雇用が地域の暮らしを守る。地域が元気になれば、日本は必ず再生する。いまこそ、地域企業が未来へのバトンを渡すときです。

日本は、まだ終わらない。地域企業には、日本をもう一度元気にする力があります。私は、その力を信じています。その未来を、共につくっていきましょう。

この記事が、覚悟を持って未来へ進む経営者の一助となれば、これ以上の喜びはありません。

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代表 大須賀玲子

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